3月6日，美国运动用品巨头耐克在监管文件中公告，其全球重组计划涉及的员工相关费用约 3 亿美元，将在 2026 财年第三季度一次性计入税前支出。

在首席执行官 Elliott Hill 的主导下，耐克正通过裁员与产品结构优化，遏制利润率下滑并提振销售表现。

公开信息显示，耐克已于今年 1 月在全球总部及供应链环节削减约 775 个岗位，以推动自动化进程提速；旗下品牌匡威也同步进行裁员，并进一步优化与母公司的运营协同效率。

耐克同时提示，未来不排除推出更多重组举措并产生相关额外费用，意味着公司的成本控制与组织优化仍将持续推进。

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